Lær at blive en god sprogmakker.
Et praktisk kursusforløb til den eller de medarbejdere, der skal være mentorer for nye ansatte. Det kan være en enkelt kollega i administrationen eller i produktionen.
Det kan også være det oplæringsteam, der skal modtage og oplære internationale kolleger.
Det kan være på lageret, på plejehjemmet, i boligforeningen, i storkøkkenet, i produktionen og hos håndværkeren.
Foredrag med workshops.
Foredrag og oplæg med workshops plan udvikles til arbejdspladsens behov.
Det kan f.eks. være:
Hvad er diversitetstræning, og har vi brug for det i vores virksomhed?
Hvorfor er sprog også din identitet? Hvad betyder det for en mangfoldig arbejdsplads?
Hvorfor kan vi ikke bare alle sammen tale engelsk?
Hvad skal man gøre, når kommunikationen bryder sammen?
Sprog er magt!! Hvad betyder det for vores arbejdsplads?
Hvordan betyder sprog for motivationen på arbejdspladsen ?
Diversitetstræning.
Interkulturelle kompetencer og kommunikation.
Et 1-dags kursusforløb for ledere, mellemledere og alle andre, der ønsker at blive mere sikre i at kommunikere inkluderende med både danske og internationale medarbejdere.
Forløbet består af:
en overordnet gennemgang af den vigtigste forskning indenfor sammenhængen mellem sprog, motivation og fastholdelse af international arbejdskraft.
eksempler på forskellige kultursyns betydning for kommunikationen i virksomheden.
Workshops med udgangspunkt i cases fra jeres virksomhed.
Foredrag: Sammenhængen mellem sprog, identitet og motivation.
Hvordan er sprog andet og mere end ord?
Vores modersmål er ikke bare et sprog. Med modersmålet følger en ramme for, hvordan vi forstår os selv, samfundet og verden omkring os. Sproget er en uomtvistelig del af vores identitet og historie.
Men det samme gør sig jo også gældende for de andre nationaliteter i virksomheden. Så hvordan får vi det hele til at gå op i en højere enhed uden at skabe et a-hold, b-hold og c-hold?
Oplægget inddrager ny forskning og der lægges op til diskussioner og forslag til en aktiv sprogpolitik på jeres arbejdsplads.
